Luciana Morelli

Luciana pilote les activités de NIQ visant à avoir un impact positif sur le quotidien des collaborateurs.

Elle est également garante de l’intégration des principes de diversité, équité et inclusion dans nos équipes, nos produits et nos décisions à l’échelle mondiale. Son objectif global est d’aider chaque collaborateur NielsenIQ à ressentir un sentiment d’appartenance profond et valorisant à notre entreprise.

Luciana a commencé sa carrière chez NielsenIQ en 2001. La première moitié de son parcours s’est déroulée dans des rôles de relations clients au sein de différentes business units. En 2015, Luciana a rejoint les équipes ressources humaines, où elle a dirigé les fonctions RH au niveau national et régional en Amérique latine, en Asie-Pacifique, en Europe de l’Est, au Moyen-Orient, en Afrique et en Amérique du Nord. Elle a également accompagné une grande variété de divisions NielsenIQ, notamment BASES et nos comptes-clés pour nos clients PGC internationaux.

En 2020, elle a accompagné nos équipes ressources humaines en Chine et a joué un rôle déterminant dans la réponse de NielsenIQ au COVID dans la région et dans le monde entier. Elle a également joué un rôle clé dans la définition et l’exécution du modèle Future of Workplace en réponse à la pandémie.

Luciana est basée à São Paulo, au Brésil. Elle est titulaire d’un diplôme en Commerce et de certifications en Executive Management and Digital Transformation.